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La Construction & Le BTP

Focus secteur
Les métiers du BTP et de la construction, des carrières qui se bâtissent sur le terrain
Le secteur du BTP et de la construction offre des opportunités d'emploi très variées : maçon, coffreur, électricien, plombier, conducteur d'engins, manœuvre, chef de chantier, etc. Porté par les grands projets d'infrastructure et la rénovation énergétique des bâtiments, il recherche activement des candidats à tous les niveaux de qualification. C'est un secteur où les savoir-faire se transmettent, où les carrières se construisent sur le terrain et où les profils motivés sont particulièrement valorisés. Avec nos équipes, rejoignez les chantiers qui recrutent dans votre région !
143 000
Projets de recrutement en 2026
65 %
Des recrutements jugés difficiles par les employeurs
Concrètement
Ce que vous y gagnez
FAQ
Vos questions, nos réponses
Les métiers les plus recherchés en intérim dans le BTP sont les maçons, les coffreurs bancheurs, les électriciens, les plombiers, les manœuvres, les conducteurs d'engins et les chefs d'équipe. Les difficultés de recrutement du secteur en font l'un des plus ouverts aux candidats, y compris débutants.
Il faut être inscrit auprès d'une agence d'emploi et disposer des équipements de protection individuelle, généralement fournis. Certains postes exigent des habilitations spécifiques : CACES pour la conduite d'engins, habilitation électrique pour les électriciens, formation travail en hauteur pour certains chantiers. Ces formations peuvent être financées dans le cadre de l'intérim.
La rémunération dépend du métier, de la qualification et de la grille de la convention collective du bâtiment ou des travaux publics. Elle est complétée en intérim par les indemnités de fin de mission et de congés payés, ainsi que, selon les chantiers, par des paniers repas et des indemnités de déplacement.
Oui, le BTP est l'un des secteurs les plus accessibles aux débutants et aux reconversions. Les postes de manœuvre et d'aide de chantier permettent d'entrer dans le métier sans diplôme, puis de se qualifier par la formation continue ou l'alternance. Les entreprises valorisent avant tout la motivation, la ponctualité et l'esprit d'équipe.
L'agence d'intérim vous délègue auprès d'une entreprise de bâtiment ou de travaux publics pour la durée d'un chantier ou d'un surcroît d'activité. Vous êtes salarié de l'agence, qui gère votre paie, vos indemnités et votre suivi. Les missions peuvent durer de quelques jours à plusieurs mois et sont renouvelables selon l'avancement des travaux.


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