Offre d'emploi : Ingénieur Facteurs Humains – Conseil Aérospatial (H/F)

Actual Talent est le cabinet de conseil en acquisition de talents qui propose des services d'Executive Search, de RPO et de solutions de talents.

Notre objectif est de favoriser la croissance et l'épanouissement des individus et des organisations. Nous aidons les individus à trouver des opportunités inspirantes et accompagnons les organisations dans la découverte de professionnels qui les propulseront au niveau supérieur. Nous y parvenons grâce à des solutions d'acquisition et de développement de talents axées sur l'humain, la diversité et l'inclusion, l'innovation et les technologies de pointe.

À propos du client

Il s'agit d'un groupe international de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conception centrée sur l'humain, l'ergonomie et l'ingénierie des facteurs humains, accompagnant des entreprises industrielles et aérospatiales de premier plan dans le développement et la transformation de systèmes complexes.

Dans le cadre de son expansion continue en Europe, le groupe renforce actuellement son équipe de conseil en Allemagne.

Votre rôle

Vous rejoindrez une équipe établie de spécialistes en facteurs humains travaillant sur la conception et la certification de cockpits d'hélicoptères.

Dans ce rôle, vous contribuerez au développement et à l'évolution des systèmes de cockpit en veillant à ce que les principes des facteurs humains soient intégrés tout au long du processus d'ingénierie et de conception.

Responsabilités clés

• Analyser et documenter les concepts opérationnels des cockpits d'hélicoptères du point de vue des équipages de vol

• Assurer l'intégration des principes des facteurs humains tout au long des différentes phases de développement du système

• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires comprenant des ingénieurs, des spécialistes UX, des pilotes, des experts en sécurité et des équipes qualité

• Contribuer à la conception et à l'optimisation des interfaces homme-machine (IHM) de cockpit

• Organiser et soutenir les évaluations opérationnelles et les sessions d'utilisabilité avec les pilotes pour valider l'utilisabilité et l'intégration du système

• Soutenir les activités de qualification et de certification des aéronefs, en assurant la conformité aux exigences des autorités aéronautiques

Votre profil

• Master en ingénierie des facteurs humains, ergonomie, ingénierie cognitive ou domaine connexe

• Minimum 3 ans d'expérience professionnelle, idéalement incluant une expérience dans un environnement industriel ou d'ingénierie

• Solides compétences analytiques avec la capacité de comprendre rapidement des systèmes techniques complexes

• Bonnes compétences en communication et présentation, particulièrement dans des environnements de conseil ou de projet

• Capacité à travailler efficacement au sein d'équipes multidisciplinaires et internationales

• Esprit proactif avec la capacité de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives

Langues

• Anglais (courant) – requis

• Allemand et/ou français – considéré comme un atout