Offre d'emploi : Espagnol

Actual Talent est le cabinet de conseil international en acquisition de talents d'Actual Group. Il propose des services d'Executive Search, de RPO et de solutions de talents.

Notre mission est de stimuler la croissance et l'épanouissement des personnes comme des organisations. Nous aidons les individus à trouver des opportunités inspirantes et nous accompagnons les organisations dans l'identification de professionnels capables de les propulser au niveau supérieur. Nous y parvenons grâce à des solutions d'acquisition et de développement de talents centrées sur l'humain, la diversité et l'inclusion, l'innovation et les technologies de pointe.

Avez-vous de l'expérience dans la gestion intégrale de la paie et souhaiteriez-vous apporter vos connaissances à l'équipe interne d'une entreprise ?

Chez Actual Talent, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Senior en Administration du Personnel et Paie pour un groupe d'entreprises basé à Barcelone, gérant différentes sociétés et conventions collectives.

Une opportunité d'assumer un rôle de référence dans le domaine social, de travailler directement avec la Direction des Ressources Humaines et de participer à l'amélioration des processus.

Quelle sera votre mission ?

Garantir la bonne gestion de la paie et de l'administration du personnel des différentes sociétés du groupe, en assurant la fiabilité des données, le respect des délais et une attention de proximité envers les employés et les responsables.

Nous recherchons une personne qui, au-delà de la gestion quotidienne, sache anticiper les incidents, en analyser l'origine et proposer des solutions.

Que ferez-vous au quotidien ?

• Gérer de manière autonome le cycle complet de la paie, de la préparation et la révision des variables jusqu'au calcul, la validation et la clôture mensuelle.

• Gérer les entrées, sorties, contrats, variations et documents sociaux, ainsi que les communications avec les organismes officiels.

• Traiter les cotisations via SILTRA et Sistema RED et préparer les modèles 111 et 190.

• Gérer les arrêts maladie, accidents du travail, saisies sur salaire, arriérés, régularisations, soldes de tout compte et liquidations.

• Assurer la bonne application des différentes conventions collectives.

• Répondre aux questions sociales et salariales des employés et des responsables avec clarté, rigueur et un sens du service.

• Détecter les erreurs, établir des contrôles et proposer des améliorations dans les processus et outils du service.

• Collaborer avec la Direction des Ressources Humaines et l'équipe du service social, en apportant un critère technique et une analyse de données.

Que recherchons-nous chez vous ?

• Formation en Relations Sociales, Sciences du Travail ou équivalent.

• Au moins 5 ans d'expérience en administration du personnel et paie, acquise en entreprise, cabinet d'expertise comptable ou cabinet de conseil social.

• Expérience solide et autonomie dans la gestion du cycle complet de la paie.

• Maîtrise de A3innuva Nómina, SILTRA, Sistema RED et Contrat@.

• Connaissances en matière de contrats, Sécurité Sociale, cotisations, fiscalité de la paie et application des conventions collectives.

• Niveau avancé d'Excel et capacité à analyser les informations et détecter les écarts.

• Capacité à répondre aux questions et à communiquer avec fluidité en espagnol et catalan.

Nous souhaitons rencontrer une personne organisée, attentive aux détails et capable de prioriser. Quelqu'un qui prend des initiatives, se tient à jour et combine rigueur technique, approche humaine et confidentialité maximale.

Vous marquerez des points si…

• Vous avez travaillé avec plusieurs sociétés et différentes conventions collectives.

• Vous connaissez A3Equipo, FUNDAE ou Power BI.

Que vous offre ce projet ?

• Intégrer l'équipe interne des Ressources Humaines d'un groupe d'entreprises.

• Un poste avec autonomie et contact direct avec la Direction des Ressources Humaines.

• L'opportunité de proposer des idées et de participer à l'amélioration des processus du service.

Si vous recherchez un projet où apporter votre expérience et assumer un rôle de référence technique, nous voulons vous rencontrer. Postulez !